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Trucs et Astuces
  1. Commerce à vendre
    Megalook
    Lac-Mégantic
    2022-01-20 - 7 jours
  2. Adjoint.e administratif.ve (2e affichage)
    MRC du Granit
    Lac-Mégantic
    2022-01-20 - 7 jours
  3. Mécanicien(ne) de véhicules de loisirs
    Performance NC
    Nantes
    2022-01-20 - 7 jours
  4. Préposé au service à la clientèle
    Gestion Mont Gosford
    Woburn
    2022-01-13 - 14 jours
  5. Poste de direction général
    Microtel Lac-Mégantic
    Lac-Mégantic
    2022-01-13 - 14 jours
  6. Responsable de la programmation et de l'animation
    Ville de Lac-Mégantic
    Lac-Mégantic
    2022-01-13 - 14 jours
  7. Préposé à l’accueil
    Ville de Lac-Mégantic
    Lac-Mégantic
    2021-12-22 - 36 jours
  8. Préposé à l’accueil
    Ville de Lac-Mégantic
    Lac-Mégantic
    2021-12-22 - 36 jours
  9. Agent.e de développement loisir
    MRC SDE
    Lac-Mégantic
    2021-12-22 - 36 jours
  10. Poste de nuit
    Masonite
    Lac-Mégantic
    2021-12-22 - 36 jours
  11. 2 postes : Préposé(e) aux bénéficiaire et adjointe administrative
    village Harmonie
    Lac-Mégantic
    2021-12-22 - 36 jours
  12. Concierge, classe II
    Commission scolaire des Hauts-Cantons
    Lac-Mégantic
    2021-12-09 - 49 jours
  13. Agent - service aux membres (caissier)
    Desjardins
    Lac-Mégantic
    2021-12-09 - 49 jours
  14. Chargé.e de projets
    MRC du Granit
    Lac-Mégantic
    2021-12-09 - 49 jours
  15. Accompagnateur (trice) à domicile
    Société Alzheimer de l'Estrie
    Lac-Mégantic
    2021-12-09 - 49 jours
  16. Gestionnaire de la chaîne d’approvisionnement - Commis aux inventaires
    Masonite
    Lac-Mégantic
    2021-12-09 - 49 jours
  17. Directeur(trice) Général(e) et secrétaire-trésorier(ère)
    Municipalité de Saint-Robert-Bellarmin
    St-Robert-Bellarmin
    2021-12-03 - 55 jours

Directeur ou directrice général(e)

Entreprise :

Commerce Lac-Mégantic

Ville :

Lac-Mégantic

Descriptions et exigences :

COMMERCE LAC-MÉGANTIC FAIT PEAU NEUVE 
Vous êtes un(e) gestionnaire aguerri(e) ? 
 Un(e) expert(e) du développement économique ? 
 Vous aimez les relations humaines ? 

L’organisation de Commerce Lac-Mégantic recherche une personne passionnée par le secteur commercial, un(e) visionnaire, capable de contribuer au nouveau mandat de l’OBNL et de déployer le plan d’action commercial. 

MANDAT 
Promouvoir Lac-Mégantic comme destination commerciale par excellence 
Développer le dynamisme des secteurs commerciaux et veiller à la complémentarité des secteurs 
Soutenir les commerçants qui ont des besoins spécifiques afin de maintenir la vitalité du territoire, en collaboration avec les partenaires du milieu
Accompagner la Ville de Lac-Mégantic dans tout projet pouvant avoir un impact sur le développement du secteur commercial 

Directeur ou directrice général(e) 
Vos talents seront sollicités pour la réalisation de la vision, de la mission et des objectifs de l’organisation. Pour y parvenir, vous planifierez, organiserez, dirigerez, contrôlerez les ressources financières et humaines. Vous mettrez en oeuvre le plan d’action, assurerez les campagnes de communication / sensibilisation et favoriserez la concertation et la collaboration avec les différents acteurs internes et externes. 
Pour vous acquitter de ces mandats vous possédez : 
Formation et expérience : 
  • Une formation de niveau universitaire ou collégiale en développement communautaire et ou aménagement du territoire. 
  • Une expérience (d’au moins cinq (5) ans) à titre de gestionnaire acquise au sein d’organisations similaires.
  • Toute autre combinaison de formation et d’expérience pourra être considérée 

Connaissances : 
  • Connaissance du secteur du commerce de détail et du monde municipal; Connaissance des principes de planification et contrôle budgétaire; 
  • Connaissance des stratégies d’utilisation des médias sociaux et des outils informatiques; 
  • Excellente maîtrise de langue française parlée et écrite.

Compétences: 
  • Capacité à développer une vision stratégique afin de positionner favorablement Lac- Mégantic comme destination commerciale; 
  • Capacité à exercer un leadership mobilisateur; 
  • Capacité à faire preuve d’un esprit d’entrepreneurship; 
  • Capacité à développer et entretenir des partenariats en vue d’atteindre les objectifs; 
  • Habiletés politiques; 
  • Capacité démontrée pour les communications. 

Nous offrons un salaire très concurrentiel et des conditions de travail avantageuses.

Communiquez avec nous :

Les personnes intéressées à relever ce défi sont invitées à postuler au plus tard le vendredi 29 mai à 16 h en nous faisant parvenir leur curriculum vitae accompagné d’une lettre de présentation à : 

Commerce Lac-Mégantic
dg@commercelacmegantic.com 
4336 rue Laval, Lac Megantic, G6B 1B8 

Nous facilitons l’intégration des nouvelles recrues qui s’installent en région par des partenariats avec les organismes du milieu. 

Nous communiquerons seulement avec les personnes retenues pour une entrevue. 

Nous souscrivons au principe de l’accès à l’égalité en emploi. Les candidatures des minorités visibles, des minorités ethniques, des autochtones, des personnes handicapées et des femmes sont encouragées. Des mesures d’adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.

Date de parution :

30 avril 2020

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