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Coordonnateur(trice) du développement philanthropique et des communicationsMaison La Cinquième SaisonLac-Mégantic2023-03-24 - 6 jours
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Employé de voirie et des travaux publicsMunicipalité de MarstonMarston2023-03-24 - 6 jours
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ADJOINTE-ADMINISTRATIVECentre d'action bénévole du Granit (CAB)Lac-Mégantic2023-03-24 - 6 jours
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CUISINIER(ÈRE) POPOTE ROULANTE REPAS CONGELÉSCentre d'action bénévole du Granit (CAB)Lac-Mégantic2023-03-24 - 6 jours
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Gérant(e) de servicePerformance NCNantes2023-03-24 - 6 jours
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Mécanicien(ne)Performance NCNantes2023-03-24 - 6 jours
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EMPLOYÉ DE VOIRIE ET DE DÉNEIGEMENTMunicipalité de Val-RacineVal-Racine2023-03-24 - 6 jours
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Adjointe administrativeCentre d'action bénévole du Granit (CAB)Lac-Mégantic2023-03-08 - 22 jours
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Conseiller.ère en entrepreneuriat collectifMRC SDELac-Mégantic2023-03-08 - 22 jours
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Poste de directionSoupapes de la Bonne humeurLac-Mégantic2023-03-08 - 22 jours
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Appariteur conciergeVille de Lac-MéganticLac-Mégantic2023-03-08 - 22 jours
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Gestionnaire comptableGranules combustibles Energex inc.Lac-Mégantic2023-03-03 - 27 jours
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Technicien en électronique industrielGranules combustibles Energex inc.Lac-Mégantic2023-03-03 - 27 jours
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Agent de sensibilisation brigade verteMRC du GranitLac-Mégantic2023-03-03 - 27 jours
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technicien.ne en prévention incendieMRC du GranitLac-Mégantic2023-03-03 - 27 jours
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Intervenant(e) psychosocial(e)Société Alsheimer de l’Estrie2023-03-03 - 27 jours
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ÉlectromécanicienGranules combustibles Energex inc.Lac-Mégantic2023-02-22 - 36 jours
Directeur général et secrétaire-trésorier
Entreprise :
Municipalité de Saint-Sébastien
Ville :
Saint-Sébastien
Descriptions et exigences :
Vous possédez de l’expérience en gestion municipale? Vous désirez mettre de l’avant vos habiletés et compétences en planification stratégique et gestion budgétaire afin d’assurer le bon fonctionnement de la Municipalité? Vous êtes entreprenant, visionnaire et les enjeux auxquels font face les petites municipalités ne vous font pas peur? Nous avons un emploi des plus stimulant pour vous!
- Planifier, organiser, diriger et contrôler l’ensemble des activités relevant de l’organisation;
- Conseiller les autorités municipales sur les orientations à prendre en matière d’administration, de priorités, d’objectifs et d’orientations stratégiques;
- Effectuer la planification et la préparation des séances et caucus du conseil municipal, la rédaction des procès-verbaux et autres documents légaux (appel d’offres, avis publics, etc.) et la mise en application des décisions approuvées par le conseil;
- Voir à la gestion budgétaire de la municipalité;
- Préparer et superviser les différents projets et demandes de subventions;
- Assurer la supervision des ressources humaines et matérielles de la municipalité;
- Maintenir et développer des relations harmonieuses avec les citoyens, les employés et tout autre groupe, association ou partenaire;
- Exécuter tout autre mandat qui lui est confié par le conseil municipal.
- Détenir un diplôme universitaire de premier cycle, idéalement en administration, en droit, en gestion publique ou dans tout autre domaine jugé pertinent pour le poste;
- Détenir un minimum de trois (3) à cinq (5) années d’expérience pertinente en gestion dans le domaine municipal (un atout);
- Posséder de bonnes connaissances des lois et règlements régissant le monde municipal;
- Posséder d’excellentes connaissances en comptabilité municipale;
- Posséder une excellente maîtrise de la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit;
- Très bonne maîtrise des principaux outils et logiciels informatiques tels que la Suite Office et SYGEM (un atout);
- Aux fins de dotation, toute combinaison de scolarité et d’expérience professionnelle sera considérée.
- Faire preuve de jugement, d’autonomie et de la flexibilité;
- Démontrer des habiletés de leadership, de planification et de coordination;
- Avoir une capacité à comprendre les enjeux stratégiques et anticiper le changement;
- Démontrer une bonne capacité d’analyse, de résolution de problèmes et de synthèse;
- Être capable de coordonner plusieurs dossiers simultanément et d’interagir avec plusieurs intervenants;
- Aimer le travail d’équipe et faire preuve de créativité;
- Posséder d’excellentes habiletés en communication orale et écrite.
- Vacances annuelles (5 semaines);
- Congés mobiles pour conciliation travail-vie personnelle;
- Horaire flexible;
- REER;
- Régime d’assurances collectives.
Communiquez avec nous :
Ce poste retient votre attention et vous détenez les qualités requises pour celui-ci?
Date de parution :
17 juin 2021À lire aussi
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