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Trucs et Astuces
  1. Directeur(trice) général(e) et greffier(ère)
    Municipalité de Courcelles
    Courcelles
    2022-09-21 - 6 jours
  2. Inspecteur en bâtiment et en l’environnement
    Municipalité de Nantes
    Nantes
    2022-09-15 - 12 jours
  3. Appariteur-concierge
    Ville de Lac-Mégantic
    Lac-Mégantic
    2022-09-08 - 19 jours
  4. ADJOINT.E EXÉCUTIF.VE À LA DIRECTION DU DÉVELOPPEMENT
    MRC SDE
    Lac-Mégantic
    2022-09-08 - 19 jours
  5. Personnel de bureau
    Municipalité de Marston
    Marston
    2022-09-01 - 26 jours
  6. Adjoint(e) à l'aménagement
    MRC du Granit
    Lac-Mégantic
    2022-09-01 - 26 jours
  7. ADJOINT(E) ADMINISTRATIF(IVE)
    Municipalité de Stornoway
    Stornoway
    2022-08-19 - 39 jours
  8. Opérateurs de Production
    Compagnie de Placage Mégantic
    Lac-Mégantic
    2022-08-18 - 40 jours
  9. cuisinier(ère)
    Eden sur le Lac
    Lac-Mégantic
    2022-08-18 - 40 jours
  10. Préposé(e) Serveur(euse)
    Eden sur le Lac
    Lac-Mégantic
    2022-08-18 - 40 jours
  11. Opérateur de machinerie lourde- mécanicien-journalier
    Municipalité de Lac-Drolet
    Lac-Drolet
    2022-08-18 - 40 jours
  12. Employé de voirie
    Municipalité de Sainte-Cécile
    Sainte-Cécile-de-Whitton
    2022-08-18 - 40 jours
  13. GARDIEN DE TERRITOIRE BAIE-DES-SABLES
    Ville de Lac-Mégantic
    Lac-Mégantic
    2022-07-28 - 61 jours
  14. HOMME DE VOIRIE AVEC EXPÉRIENCE
    Municipalité de Milan
    Milan
    2022-07-21 - 68 jours
  15. Opérateur de scie et un journalier
    Artisans du Granit
    Lac-Drolet
    2022-07-21 - 68 jours
  16. SECRÉTAIRE ADMINISTRATIF(VE)
    Municipalité de Val-Racine
    Val-Racine
    2022-07-21 - 68 jours
  17. Préposé(e) à la bibliothèque
    Municipalité de Marston
    Marston
    2022-07-21 - 68 jours

Électromécanicien

Entreprise :

Ville de Lac-Mégantic

Ville :

Lac-Mégantic

Descriptions et exigences :

OFFRE D’EMPLOI 

Électromécanicien 
(Affectation temporaire (remplacement de congé sans solde) temps plein) 

Sous la supervision du Directeur adjoint Services techniques – Bâtiments, l’électromécanicien intervient en support à tous les services municipaux afin de répondre aux divers besoins d’entretien, de réparation et de dépannage, tel que décrit dans la Norme professionnelle Mécanicienne industrielle ou Mécanicien industriel adoptée par le ministre du Travail, de l’Emploi et de la Solidarité sociale le 25 janvier 2018. 

En tant qu’ouvrier spécialisé, le titulaire du poste installe, fait l’entretien périodique, dépanne, diagnostique, répare, ajuste et inspecte les composantes des systèmes mécaniques, hydrauliques, pneumatiques, électriques, électroniques et automatisés des différents équipements. 

En tant qu’ouvrier de maintenance, le titulaire du poste réalise des travaux de construction, dans le cadre des exclusions permises aux municipalités, quant aux champs d’application de la Loi R-20 (Voir https://www.ccq.org/fr-CA/loi-r20/application/exclusions

Exceptionnellement, le titulaire du poste participe au support logistique lors d’événements culturels et sportifs. 

EXIGENCES 
Formations et certifications essentielles 
  • Détenir un diplôme technique d’électromécanicien ou les certifications requises dans les activités ou disciplines, tel que décrit dans la Norme professionnelle Mécanicienne industrielle ou Mécanicien industriel : https://www.emploiquebec.gouv.qc.ca/fileadmin/fichiers/pdf/Guide-qualif/mecanicien_industriel_norme.pdf
  • Posséder un minimum de 5 années d’expérience dans le domaine; 
  • Détenir la carte de compétence ASP construction incluant SIMDUT; 
  • Détenir un permis de conduire classe 3; 
  • Détenir une certification Certificat restreint en connexion d’appareillage. 

Formations et certifications complémentaires 
  • Détenir un Certificat de qualification d’électricien; 
  • Détenir une certification de compétence en espace clos; 
  • Détenir une certification de perfectionnement en qualité d’eau de bassin de baignade; 
  • Détenir une certification de compétence en eau potable.

Communiquez avec nous :

Les candidats désireux de soumettre leur candidature sont priés de faire parvenir leur curriculum vitae, avant le jeudi 4 novembre 2021, à 16 h 30, à l’adresse suivante : 


Madame Andrée-Anne Aubry 
Direction en gestion des ressources humaines 
5527, rue Frontenac, bureau 200 
Lac-Mégantic (Québec) G6B 1H6 

Téléphone : 819-583-2394 poste 2225 
Télécopieur : 819 583-5920 

Nous communiquerons seulement avec les personnes retenues pour une entrevue. 
 Nous souscrivons au principe de l’accès à l’égalité en emploi.

Date de parution :

21 octobre 2021

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